Os funcionários públicos municipais de Palmeira que tiverem interesse em aderir ao Programa de Demissão Voluntária (PDV) poderão preencher o formulário de requisição no Departamento de Recursos Humanos a partir de hoje (15/01).
O programa, criado através da lei municipal nº 3.596/2013, estabelece incentivo financeiro para os funcionários públicos que queiram buscar novas oportunidades no setor privado. A adesão não é obrigatória.
Para esclarecer as dúvidas dos funcionários quanto ao programa, foi criado um folder informativo com uma seção de perguntas e respostas. Os folders estão disponíveis no Departamento de Recursos Humanos e em todas as secretarias municipais.
Quem tem direito ao PDV?
Todos os funcionários com mais de 04 anos de serviço público municipal e que não tenham adquirido tempo de aposentadoria ou a solicitado poderão ser beneficiados pelo programa e terão seus anos de trabalho no município indenizados pelo PDV.
O incentivo será calculado de acordo com os anos trabalhados, na seguinte forma:
R$ 4.000,00 por ano trabalhado para os funcionários que tiverem até 10 (dez) anos de efetivo exercício no emprego, e R$ 2.000,00 por ano trabalhado a partir do 11º (décimo primeiro) ano de efetivo exercício no emprego.
Por exemplo: Um funcionário público que tem 18 anos de trabalho receberá um incentivo de R$ 56.000,00 , sendo R$ 40.000,00 referente a 10 anos de trabalho (R$ 4.000,00 x 10) e R$ 16.000,00 referente aos outros 8 anos de trabalho (R$ 2.000,00 x 8).
Os funcionários públicos interessados em aderir ao PDV devem procurar o Departamento de Recursos Humanos e preencher um formulário específico. A adesão ao PDV estará disponível entre os dias 15 de janeiro e 15 de fevereiro de 2014.
Toda e qualquer dúvida sobre o PDV deve ser esclarecida junto ao Departamento de Recursos Humanos, pessoalmente, pelo telefone (42) 3909 5025, ou pelo e-mail recursoshumanos@palmeira.pr.gov.br
Os funcionários públicos municipais de Palmeira que tiverem interesse em aderir ao Programa de Demissão Voluntária (PDV) poderão preencher o formulário de requisição no Departamento de Recursos Humanos a partir de hoje (15/01).
O programa, criado através da lei municipal nº 3.596/2013, estabelece incentivo financeiro para os funcionários públicos que queiram buscar novas oportunidades no setor privado. A adesão não é obrigatória.
Para esclarecer as dúvidas dos funcionários quanto ao programa, foi criado um folder informativo com uma seção de perguntas e respostas. Os folders estão disponíveis no Departamento de Recursos Humanos e em todas as secretarias municipais.
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